FAQ

ワンチャンス株式会社（以下、当社）は、スカウト・ヘッドハンティングサービスを提供しています。
常時200社を超える様々な業界のクライアント経営者から依頼を受け、活動しております。この度、依頼主の経営者から、貴方のような方をお招きしたいと要望を受けたため、ご連絡いたしました。
是非一度、当社のスカウトエージェントとお会いいただき、今後のキャリアについて具体的なご提案をさせていただきたく存じます。

ワンチャンスでは、年間約2,300名の候補者情報を調査しています。

■調査方法例
・当社が過去に接触した候補者からのご紹介
・新聞（全国紙、業界紙）、ビジネス雑誌、専門誌等による、公開情報からの収集
・ビジネスネットワークを通じたご推薦

上記リサーチの結果、実績が優れていると判断した方にご連絡をしています。

初回はウェブ会議システムを用いてご面会をしております。
対面でのご面会を希望される場合は、皆様のご都合に合わせて場所を調整いたしますので、
担当者にお申し付けください。

貴方と当社スカウトエージェント1名がウェブ会議システムもしくは対面にてお会いして、
貴方を求めている企業の詳細、求めている背景のご説明や、仮にご移籍（転職）された際に想定されるキャリアプランについてご提案します。
移籍ありきではなく、貴方のこれまでのキャリアや、今後のキャリアビジョン次第では、現職先に留まることを推奨する場合もございます。

約1時間を予定しています。

問題ございません。
現職で活躍されている方の多くは、仕事内容・待遇・労働環境に満足されているため、
今すぐの移籍（転職）を考えていないことがほとんどです。
将来の選択肢の一つとしてお考えいただければ幸いです。

現職以上にキャリアアップの可能性があると判断すれば、移籍をお勧めはいたします。しかし、強要することは一切ございません。
移籍（転職）は、人生の中でも極めて重要な意思決定でございますので、
候補者のお考えやご意見を十分に尊重しております。

当社は、候補者の皆様に費用をご負担いただくことは一切ございません。

当社スカウトエージェントが同席の上、原則、クライアント経営者とご面会いただきます。
企業風土や企業の特徴、貴方に期待するミッションはもちろん、
外部からは伺い知れない経営者の価値観や将来ビジョンも含め、理解を深めていただく場です。
一般的な紹介会社の場合、初回は人事担当者や担当部署の方との面談が主ですが、
スカウト・ヘッドハンティングの場合、原則経営者とのご面会です。

当社では個人情報について適切な保護措置を講ずる体制を整備しており、
お預かりした個人情報は転職支援サービスの提供のみに使用し、適切に管理いたします。
第三者への無断提供は一切行いません。